Faire un bilan de compétences : En quoi cela consiste ?

Le bilan de compétences permet d’analyser vos compétences professionnelles et personnelles, vos aptitudes, vos centres d’intérêt et vos motivations, dans le but de préparer un nouveau projet professionnel ou d'envisager une formation.

Dans un premier temps, je vous propose un rendez-vous offert pour écouter vos attentes, vous présenter ma méthode et faire connaissance. À l’issue de cette rencontre, vous pourrez décider en toute liberté de poursuivre ou non la démarche.

Il est essentiel pour moi d’établir une relation de confiance, vous permettant d’exprimer vos souhaits en toute liberté et sérénité.

Pour un bilan complet, nous planifions généralement 8 séances de 2 heures. Un travail personnel entre les séances est nécessaire pour approfondir la réflexion.

La durée totale varie selon les besoins, mais il faut compter en moyenne 4 mois pour mener le bilan à son terme.

Enfin, nous réalisons ensemble une synthèse qui vous servira de support pour concrétiser votre projet à partir des éléments identifiés au cours des séances.

Faisant partie de l’organisme de formation d’ELYCOOP, porteur de la certification QUALIOPI , votre compte personnel de formation (CPF) peut être utilisé pour financer ce bilan de compétences.